彼岸花情非开 发表于 2023-2-28 09:05:17

现在有的企业面试问题是真奇葩！上来就问你生孩子没？生了几个，男孩还是女孩

真的不知道这些问题和上班有啥子必然的联系？太奇葩了，甚至还问你是生了几个，头胎是女孩还是男孩。

酸话情人 发表于 2023-2-28 09:07:02

人家怕你们在公司来了就生幺儿。不想当冤大头的。

南城旧梦 发表于 2023-2-28 09:12:10

没生孩子的后面有一系列产假等

慢性怪人 发表于 2023-2-28 09:07:45

是要问撒，如果你还有可能会生孩子就不会用你，懂吗

陌上烟雨 发表于 2023-2-28 09:07:38

所以越来越多的人不结婚不生育，要了孩子没有面包

qinzi琴子 发表于 2023-2-28 16:00:35

找到工作了吗，我们不问

老彬 发表于 2023-2-28 15:32:52

以后才惨
我86年的，80后们，到退休时应该65岁
我女儿2012年的，我和她差24岁
就算她最晚30岁有小孩
那么还有18年，18年后我55岁，还没退休，她的孩子出生时，像我们这样的家庭情况怎么让爷爷奶奶或者外公外婆给带娃儿，花钱请人？那得好几大千，辞职一个专职带娃儿，压力山大啊！现在的高中也难考，竞争激烈！

Art 发表于 2023-2-28 13:43:07

员工稳定性很重要

当浑浊变成常态 发表于 2023-2-28 13:26:04

生育可以理解，这个生男生女就过了吧？

贾素芬 发表于 2023-2-28 11:14:02

我们公司三个休完产假就辞职的

任之攀 发表于 2023-2-28 09:34:50

也有可能是主管想当月老提前储备资源。

笑着伪装 发表于 2023-2-28 09:07:30

天地不仁，万物都是狗

蒙～蒙 发表于 2023-2-28 09:12:23

天下之大，无奇不有

CC车 发表于 2023-2-28 09:16:31

哈哈哈哈
想看下你压力大不好给你安排工作

人心难懂. 发表于 2023-2-28 09:16:53

打脑壳

风筝线…… 发表于 2023-2-28 09:17:08

你的岗位专业性要求高
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