蝎子莱莱
发表于 2022-2-13 17:40:55
YJSW
发表于 2022-2-13 17:54:29
坐等结果
Superfeel
发表于 2022-2-13 17:55:41
我相信他反映得后面有人在抠脚做餐,这个虽然是行业不能说的秘密,老板这个问题你得注意。
该员工明显是态度上有问题的,没有契约精神。
但你和员工签合同了么?如果当初承诺一月3500,只有2600,是不是你也有问题。春节期间工资按国家要求来了吗?
以上仅代表个人揣测之言,希望老板和员工都反思一下自己。
豆花儿。
发表于 2022-2-13 18:57:31
抠脚做餐?请你也注意你的言语!脚确实扣了,因为天冷长了冻包,难道人家来上班就不能上厕所了?他还可以说别人上厕所不洗手,工资旷工一天只扣一天工资,有333是上个月多发的,1月被投诉扣了100,我们上班过年肯定都是按规定来!可惜他是2月1号,国家还没规定那个时候就要开始算春节工资了吧!
豆花儿。
发表于 2022-2-13 18:58:29
你相信他?明天去起诉他要求他赔偿坐等结果吧!看看谁是谁非!
混混经验
发表于 2022-2-13 19:38:47
沙发
太上老君
发表于 2022-2-13 20:03:06
就这样?一看就是地痞牛氓,学历是胎教吧
尐吖頭脾氣拽
发表于 2022-2-13 21:22:59
这帖子让我想起眉山藤椒鱼老板娘为了员工迟到扣100块钱,引起关店
天若有情n
发表于 2022-2-13 23:24:55
怕锤子
风筝线……
发表于 2022-2-14 00:19:38
这员工00后吧?以前也有旷工吧?以前就应该马上开掉,谁制造问题、就立马解决制造问题的人,无规矩不成方圆。出现目前状况大气些、三下五除二结工资打发走。他一个月挣几个?你一个月挣几个?认真你就输了。也别怕威胁、他有他认知的道理、你也有保护自己的法律,怕啥呢?
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